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入职成都富士康是正式工好?还是派遣工好?你们口中的高工价难道

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入职成都富士康是正式工好?还是派遣工好?
你们口中的高工价难道就那么值得你们去追求,来给你们分析分析。
一、正式工入职后立马就可以购买五险一金,都是公司和个人共同承担,公司承担大头,个人承担小头。
1. 像2019年成都社保公司至少承担733,个人承担293,养老保险累计交费15年,达到法定的退休年纪就可以享受养老保险待遇。
2.医疗保险成都连续15年或累计交费20年,达到法定退休年纪不用买医疗保险,都可以享受医疗保险待遇。每个月会有你缴费基数的2%,划拨到医疗个人账户,可以用于药店买药,门诊,住院承担的个人部分等等。
3.工伤保险,如果是在工作时间,工作地点,发生工伤的话。医疗费用全部报销,而且都是有薪假。
4.生育保险,只要合法就可以报销生育医疗费和生育津贴。产假期间都是有薪假。如果女方不符合,男方也可以享受。
5.失业保险只要符合就可以领取失业保险待遇,解决你一时的生活之忧。
6.公积金贷款利率的话是3.25%,商贷是4.9%。

我曾经核算过,医疗保险如果都是个人承担,连续15年要缴纳13万左右。养老保险连续交费15年,要缴纳20万左右。因为每年的社平均工资都在以8%的速度递增。

二、富士康其实还有很多隐形福利,比如说工会帮扶,学历教育,子女入学,各式各样的活动。都只针对正式工才能参加,派遣工是不能参加享受的。

三、做短期高价派遣工只看到暂时的利益,没有从长远的利益来看,自己利益根本就没法保障。

四、派遣公司有可能会苛扣员工的工资,离职的时候会以各种理由让你自离,从而不发离职薪资。正式工自离后只要办理离职交接,工资都会一分不少的发放。





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来自Android客户端1楼2019-08-18 10:02
    a8102310aa、GiveMeFire双鱼、皇族灬浅小夏. . . 被楼主禁言,将不能再进行回复
    正式工从长远看,肯定比派遣工好多了!正式工稳定,有安全感


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    来自Android客户端2楼2019-08-18 10:17
      9月大气批暑假工离职,可以选事业群,推荐周边岗位,窝德微:图片水印


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      来自Android客户端3楼2019-08-18 10:19


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        来自Android客户端4楼2019-08-18 10:42
          早上好!推荐岗位仓库,品管,维修,包工部门任你来挑选


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          来自Android客户端5楼2019-08-19 08:30
            本爱国志士建议
            出征美国
            对美国人进行洗脑煽动
            让他们也上街闹事
            这叫以其人之道还治其人之身
            不能被动挨打
            要主动出击


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            6楼2019-08-19 10:21
              下班


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              来自Android客户端7楼2019-08-19 17:51
                前期大业城,最后一张怎么是对面,楼主哪里上班的?


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                来自Android客户端10楼2019-08-21 17:59
                  ……………


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                  来自iPhone客户端11楼2019-08-21 18:25
                    工资怎么样


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                    来自iPhone客户端13楼2019-08-22 14:05
                      甜品店工作,有兴趣的私聊


                      收起回复
                      来自iPhone客户端14楼2019-08-24 11:23