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金九银十,招聘大潮中我遇到的一位靠谱HR

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金九银十月,简直是我的简历投到手软月,招聘信息看的眼花缭乱都没有找到合适的工作,甚至有点怀疑人生了。
其实按照大方向来说,这两个月其实是求职者工作机会最好找的两个月,过了这两个月就要等明年三四月份了,虽然年底找工作的竞争力小,但是机会也少,人员没什么流动,都是等着拿完年终奖之类的福利才跳的。
还好有付出就有收获,这个礼拜时候收到了链家的面试机会,让我印象颇深,甚至有一种被链家颠覆之前认知的感觉。
那天去面试,HR 小姐姐迎面而来的微笑让我觉得很亲切不说,专业的职业素养让我产生了一种归属感,当时面试的时候HR让我介绍过工作经验和职业规划以后,还开始高效率地帮我整理我的职业发展。
期间听到我对销售这个岗位的疑惑以后,她很耐心的告诉我,其实作为链家的销售往往没有传统印象中大家想象的那么简单。每个在链家做经纪人的人,他们的职业价值,其实是商圈社区专家、房产法律咨询顾问、资产管理顾问、社区公益者等,功能性上完全超越大多数人平常对销售的固有认知。
听小姐姐娓娓道来的过程中,让我对链家的理解有了深入的认识,并对这份工作有了全面的改观。回家回想了几次都跟自己说要是去了链家,那我自己说要有一颗持之以恒好好工作的心。
其实有的时候很多人选择离开一家公司,他们可能有自己的规划,但是当你真的认定了一家公司、打算长远追随公司的步伐去前进去升级,你就得想着应该脚踏实地,一步一个脚印的去把每天的该做的事去做好。
现在想想这就是链家这次面试带给我的一种动力,也让我了解到它自身企业的魅力。


1楼2019-09-09 17:57回复