如果底薪要包含一定的课时,则底薪会设得比较高一点,据我所知成都这边如果不含基础课时老师的底薪一般在2000左右,含基础课时的底薪比如学大教育老师的底薪在3500左右。
含基础课时的高底薪,且在试用期进行免责即无论你在试用期有没有达到基础课时要求均拿全额底薪,超过基础课时量再额外发放超额部分的课时费。这样给到新老师的压力比较小,且高底薪有利于招人和留人。所以我也更倾向于使用这种含基础课时的底薪发放方案。
含基础课时的高底薪,且在试用期进行免责即无论你在试用期有没有达到基础课时要求均拿全额底薪,超过基础课时量再额外发放超额部分的课时费。这样给到新老师的压力比较小,且高底薪有利于招人和留人。所以我也更倾向于使用这种含基础课时的底薪发放方案。