当然“看脸”了，在这个颜值即正义的时代。有颜值那就是有先天优势，走的路就是比别人顺。你想想自己买个苹果还看颜值呢，烂的你会买？考官自然也“看脸”，不过他们不像我们那么肤浅。作为一个专业人士，他的判断标准可不是看考生有多么帅气逼人，美若天仙。他看的更多的是一个考生在脸上所体现出的气场和自信.从第一眼就能感受到他的不浮夸的自信沉着。
考生的气场自信心来源于是实力，实力强了，自然就有信心了。想要在面试得出高分，让考官看上你的“脸”，首先要知道构成自信的几要素。
逻辑＋高度＋积累＋表达＋心态＝自信心。
逻辑性是一切的根本，面试要讲逻辑！讲逻辑！讲逻辑！重要的事情说三遍。没有逻辑的答题，就是一盘散沙，风还没吹它就已经散了。面试的本质也不是一问一答，是向面试官展现自己的能力。把自己的观点合理清楚的转达给考官，通过这些来体现自己的能力。要清楚面试是一个语言表达的过程，能够让对方“听得懂”自己的话，记住更多所说的内容。有些人答题的时候逻辑混乱的不行，东一句西一句，本身就紧张，说的前不搭后语，考官完全没清楚你说的是个啥？人家都坐了一天了，本来就又困又累又无聊，就渴望出现一个让他们集中精神的人，可是呢？听过你的回答之后更困了，会给你高分吗？
要不然就是强行套模板，比如遇到分析类社会现象类题目直接就是按照“现象失是什么”、“现象产生原因”、“如何解决这个问题”模式来进行。生搬硬到的结果就是在众多考生中泯然众人矣，没办法突出自己的特色。真正优秀的答题逻辑：回答的内容思路清晰有条理、层层递进，把握住所问题的目的本质，还要与人交流时语言自然大方有亲和力，既自信又有说服力和感染力。总的来说让考官感觉你的回答耳目一新，不是和所有人千篇一律。当然逻辑的形成不是一蹴而就的，需要长时间的训练，让自己的答题思路更加清晰。