洛杉矶湖人吧 关注:1,028,439贴子:11,878,014

圣诞大战 威少表现如何 为什么正负值负这么多?

只看楼主收藏回复

没看比赛 你看了眼结果和数据 为什么威少-30 投篮命中率也可以啊 又不防守了吗?


IP属地:黑龙江来自Android客户端1楼2022-12-26 14:28回复
    威少这种的防守一直是联盟垫底的飞舞


    IP属地:广东来自Android客户端2楼2022-12-26 14:39
    收起回复


      IP属地:福建3楼2022-12-26 15:20
      回复
        正负值和效率值是两码事


        IP属地:辽宁来自iPhone客户端4楼2022-12-26 15:29
        回复
          因为哈姆也整明白了 让老詹带内几个后卫老詹也刷不动还拉低了老詹的正负值 威少上给你配个贝弗利加个施罗德 你防锤子


          IP属地:北京来自Android客户端5楼2022-12-26 16:04
          回复
            后卫太多了别人拿锋线防077,你湖大前锋是龟龟,防得住才见鬼了


            IP属地:天津来自Android客户端6楼2022-12-26 16:14
            回复
              第三节连续三次上前抢断77真看笑了,不等包夹不等补防,威少的打法太伤害球队了投不进越投防不住同样方式再来


              IP属地:广东来自Android客户端7楼2022-12-27 05:12
              收起回复
                表现非常惊艳威少得分跟角色球员一样,防守鸡肋被无限放大。独行侠各个单练威少你说威少表现惊艳不。本来进攻就单一今天打独行侠防守大漏勺属性又被放大。绝了。浓眉一受伤威少露馅了。


                IP属地:江苏来自Android客户端8楼2022-12-27 06:45
                收起回复
                  nba历史上最垃圾合同应该是威少因为他是历史三双王名气大。而且他是攻防都差。有些人最起码一样强比如进攻,或者防守。而威少攻防都垫底确拿4700万。简直了。


                  IP属地:江苏来自Android客户端9楼2022-12-27 06:47
                  回复
                    换防他防独行侠各个位置没一个防的住的威少。今天可谓防守大漏勺属性被无限放大。可想而知之前优秀的火箭五小阵容就换了一个威少整体水平下降多少。还不是威少的问题。


                    IP属地:江苏来自Android客户端11楼2022-12-27 06:50
                    收起回复
                      这也说明为什么到期大合同没人要。


                      IP属地:江苏来自Android客户端12楼2022-12-27 06:52
                      收起回复
                        就是个NBA之耻😂一直就是个刷子,攻防都是垃圾至极😂你竟然还找威少💩吃,他jb是啥货色你都不知道,还看tm个球


                        IP属地:广东来自iPhone客户端14楼2022-12-27 10:52
                        收起回复
                          威少连上篮都不稳,投射更是没有,传球助攻就是他的遮羞布,浓眉一下这个遮羞布也没了,黑子全在说詹姆斯技术糙,一比较威少可以说没技术了


                          IP属地:广东来自Android客户端15楼2022-12-27 11:27
                          回复
                            我觉得 你给配上 四个 粘慕斯 或者 磕比,说不定能破百


                            IP属地:北京来自iPhone客户端16楼2022-12-27 16:39
                            回复
                              第三节派五小上去把威少正负值拉爆。然后第四节已经被拉开分差的情况下同时上老詹和威少。老詹控球


                              IP属地:江苏来自Android客户端17楼2022-12-28 12:55
                              回复