银行的调动岗位一般是由银行内部的人事部门负责处理的，不同省份的银行也可以进行岗位调动。银行的岗位调动通常是根据员工的工作能力、工作表现、个人发展规划等因素来决定的，为了更好地发挥员工的潜力和能力，银行会根据需要进行岗位调整。同时，岗位调动也是银行员工个人职业发展的一种方式，可以帮助员工拓展工作领域、提高工作经验和技能。