1、留用戈麦斯，如果合同签订了一年以上，那大概率会留用，毕竟基本保级成功的情况下，加上违约金，俱乐部的利益还是要考虑的。如果只签了一年合同，留用，看上半年和下半年球队的表现，的确从实力出发，下半年该赢下来的比赛都赢了，该输了也都输了，目前的球队整体实力和板凳深度基本也是这样的成绩，比较客观了，没有太出彩的地方，也没有太明显的漏洞，这其中既有半程俱乐部引援的加持，也有主教练对球队进一步熟悉的掌控力加强。换教练，海牛队的传统就是大胆发掘和启用年轻球员，目前的教练显然不太敢启用年轻球员，战术上上半年一直被各界诟病的定时定位换人，球队战术的灵活性和韧性，都是看得着的问题，球队如只是着眼今年的保级，明年的成绩，对球队的整体发展还是有阻碍，像今年的上港，主教练同样面临这样的问题。哪怕当年的海牛一再降级，迫于金元足球的压力出售球员，也可以理解球队的生存还是最后的底线，有了持续造血能力，俱乐部才会有更长远的发展。
2、海牛队需要什么样的教练？从目前海牛队的定位来看，如果短期没有重量级赞助商加持，维持小本经营的理念来看，敢用年轻人还是一个选项，目前全队的实力基本在30岁以上，而且是其他中上游球队中相对边缘的球员（能力有目共睹），可能是其他球队着眼未来的打算，也可能是教练员战术定位的选择，总之海牛队在百废待兴之际，是需要有一批传帮带的球员帮助。小本经营其实也不是不可以，不管是英超还是西甲都有这样的球队，最近关注了一个分析英超球队的视频，里面详细介绍了曼联为什么会一蹶不振，布莱顿这只越卖人赚钱越有活力的原因，前者是软硬件均陈旧，后者是有一套精算团队的存在，可以在持续卖人的同时持续低价引进相同评分的球员，做到球队盈利的同时成绩稳定，从球员的交易、训练、伤病、恢复等一系列操作得出的数据去决定球员的去留、上下场、是否能登场比赛。海牛队需要具有这样理念的年轻外籍教练员！例如年轻时候的穆里尼奥，不需要什么大牌教练，现代的足球是靠数据去辅助做出判断的，这也是英超能成为商业化做的最好的原因吧。