码住

楼主是干教培的，被同事推荐说某个机构缺老师，我就联系了一下，但一直没有给我安排课。去年12月底突然v我，说想把他们现任该科的教师A换掉，让我作为预备教师。因为这个机构规模很大，学生很多，我也知道不可能直接把所有班级交给我，肯定有个过渡期互相适应。

然后又叫我过去面试，这里是两个负责人，一个教物理一个教英语。物理老师对我的学科能力很认可，我们都有个共同的顾虑是带班能力，因为我以前没带过几十人的大班，都是小班课。大班控场及备课我都不熟悉，也知道不可能直接让我上岗。

英语老师问了我几个问题，如果把课都给我，我现在已经带那么多其他地方的课了，我能不能有时间带他们的？并且还画饼说，把三个年级的课都给我，我在他一家绝对是可以吃饱的，不用再跑其他地方。他们这一个班三十几人，只要十几人的话一节课就500r起了。这个时薪是我带小班达不到的，我也说了，如果我能把你们这的课接过来，我之前的机构我就不带了，但我肯定不能现在直接就把那边辞了。因为我们肯定要先磨合一阵，毕竟我没有带大班的经验，有可能到时候你们觉得我能力不行没有达成合作。然后当时英语老师跟我说是，让我先提升自己能力锻炼一阵子，让我从新高一开始接。新高一得今天7月才来，还有半年多，我寻思也不急，半年里变数也多，就先谈个意向放这。

物理老师送我出去的，他在路上给我提了很多针对上课方法的意见，还给我发了很多他自己买的网课让我学习，确实是受益的。又跟我说了他们的规划，说最好下学期开学（今年3月）就可以给我带。我怕他们觉得我年轻浮躁过于自信，就表示自己会先好好研究，并不着急。但没想到的是物理老师说他们很着急急得我以为是原来我这科的老师快生了，让我感觉到他们确实是想招我的

出乎意料的是，寒假刚开始（1月10号），物理老师就联系我让我先带几个这批寒假的新生，小班额，给我过渡用，我没想到这么快就给我安排课了。我为了能留在这个机构，晚上认真备课，上课也特别卖力。我在以前的机构很久没这么努力了 给我排的是早上7.50-10.20和晚上5.50-6.50，我当时正好生病了，感冒了嗓子巨疼，我当时是疼得直哭那种程度了，而且干这一行最伤嗓子，但我也坚持每天早上上完后去打针，打完针再回来上晚上的这节。其他机构的寒假课我都推掉了，就这里还在坚持。

我也在做，不过是纯兼职

第一天晚上英语老师跟我反馈很好，说这些学生都很喜欢我。第二天他俩又给我分了几个学生，是原来那个A老师班里的。结果没想到，我见到了这个传说中的A老师。他是个中年男人，竟然直接来我教室气冲冲的把新分来的几学生给抢回去了。我从来没见过这场面，由此也可以猜测到为啥他们要换老师了。这个A老师教学能力和留学生的能力确实很牛，但是他居功自傲，应该是觉得这个机构没他不行了，也不听从校长的安排了。我看他们的矛盾挺严重的，那个老师也放话说自己要走，还要把这些学生都带走。至此，他们已经给我讲过薪资细节，带课方法，发过讲课资料，也非常快的安排了带小班课当过渡期，加之见过A教师是这样的性格，我更加觉得这个机构确实是诚心要招我的了。

我一月份嗓子疼刚治好，就又感冒了，并且一直到2月也没有好，有很严重的炎症。我一月份每天下班都打针，也坚持吃药，可能是因为太累了一直不休养，拖时间长了导致病一直不好，过年在家养病都没能出去打麻将走亲戚。寒假时物理老师说可能要把我的带大班计划从7月提前到3月开学，因为新招了一个人那个A老师气得要走。现在刚刚开学，我前天晚上发微信请教物理老师开学是讲假期学过的课还是继续往下讲新课，他说明天和英语老师一起请我吃个饭聊。我以为是跟我讲开学后的课程安排和指点我怎么带课，欣然答应了，却没想到是一场鸿门宴。

吃饭时，我还正在请教了一些问题，结果物理老师跟我说，A老师找他们谈判了，说现在一时让他走他也找不到地方，得让他有缓冲期，就是现在还让他在这干，但他要求绝对不能有第二个老师在这，要不他心里不得劲。然后他们也谈妥了。

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说白了，我就是招来吓吓A老师的，让他觉得真有危机感了，要失业了（他们跟我说他老婆不上班，还有俩儿子）就低头服软了。我就是纯工具人现在那个老师能继续用了，就过河拆桥卸磨杀驴了

好恶心哦

我的妈啊