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劳动仲裁吧 关注：47,346贴子：731,211
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各位大哥大姐，求指点。没有社保、没有劳动合同，

只看楼主收藏回复

2023年2月入职，工作了6个月，8月份打电话说不用来了，公司人事调整，整个团队都被裁掉了；期间没有缴纳社保、劳动合同也没有、走的时候补偿也没有；
目前没啥证据啊，只有公司给打钱的记录和日常微信聊天的记录
最近听朋友聊天说这种情况能申请仲裁补偿，跪求大哥大姐指点下怎么个流程
IP属地:山东1楼2024-03-12 16:06回复
    书面啥文件也没有
    IP属地:山东2楼2024-03-12 16:10
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      有懂朋友的么 求指点 成功了茶水费少不了
      IP属地:山东3楼2024-03-12 16:56
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        有没有入职申请书？厂服，工牌？考勤记录等等能证明你劳动关系，公司转账是微信转账有没有说明是工资，每个月的工资是多少？你这个可以仲裁主张未签劳动合同的2n和，年休假，失业保险费等等
        IP属地:广东来自Android客户端4楼2024-03-12 20:52
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          私信，详细讲下情况
          IP属地:广东来自iPhone客户端5楼2024-03-12 22:28
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            赶紧搜集资料去仲裁，没有签合同双倍工资，还有仲裁的时候要求确定劳动关系，然后就可以劳动监察大队去投诉补交社保了
            IP属地:江苏来自Android客户端6楼2024-03-13 08:12
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              这都七个月了，才想起来？有效期一年，想做就抓紧劳动仲裁吧
              IP属地:广东来自Android客户端7楼2024-03-13 09:35
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